
我们的驱动力
发展基石:四大核心议题
聚焦四大核心议题,我们搭建清晰行动框架,确保可持续举措精准落地、创造长期价值,赋能企业发展,助力构建可持续未来。

为更系统落地可持续发展目标,我们于2021 年初搭建全新委员会架构。最高决策机构为可持续发展委员会,统筹所有可持续发展核心议题,成员包含全体管理董事会成员。
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转型创造价值:我们的可持续产品组合
产品组合持续优化是可持续发展战略的核心。我们研发安全环保、面向未来的产品,助力减排、节约资源、推动循环经济。系统性淘汰有害物质,并以可持续替代原料完成替换。我们超越法规合规要求,打造兼具生态与经济效益的创新解决方案。
气候领导力:以承诺引领行动
气候变化是当今时代最大挑战之一,朗盛主动投身解决方案。通过削减二氧化碳排放、扩大可再生能源使用、落地创新技术,我们主动推动生产流程脱碳。我们的气候中和目标,不仅局限于自身减排,更通过创新方案赋能全行业低碳价值链。
赋能共赢:打造稳健人才与商业合作关系
可持续转型的成功依托企业内部及外部稳固合作关系。我们推动多元包容、公平工作环境,让员工充分发挥价值;同时与客户、供应商、行业领袖建立可信伙伴关系,协同落地可持续方案。我们的成功建立在责任、透明、协作驱动的长期合作之上。
守护地球:践行环境管理责任
除气候保护外,我们坚持负责任资源管理。通过高效用水、循环经济理念、环保生产工艺,最大限度降低生态足迹。持续投入可持续技术,减少废弃物、污染物排放,保护自然生态系统。作为环境责任践行者,我们打造兼顾生态责任与经营效益的长期解决方案。
朗盛在全业务核心领域设定了清晰、可量化的可持续发展目标。
这些涵盖了宏大气候行动目标,包括2040年实现运营气候中和、大幅削减全价值链排放;依托环境管理,力争减少空气、水体污染,规范废弃物处置,保护生物多样性;依托稳健人才与商业合作体系,打造安全、公平、包容的工作环境,在供应链中维护人权;同时推进可持续产品组合建设,逐步淘汰有害物质,保障产品对人体与环境安全。
我们的企业使命








